友谊法院在开展“人民法官为人民”活动中，为了提高法官的业务水平与综合素质，确保审判工作的顺利进行，更好践行司法为民的宗旨，采取四项机制，强化法官综合能力。

    一是发挥传、帮、带作用，资深法官引领年轻法官成才。该院特邀请本院资深法官针对审判经验、审判技巧、审判方法以及各类实践等，对年轻法官进行授课培训，提高法官因案施策妥善化解纠纷的能力和方式，促其成才。通过传帮带，他们更加胜任案件审理工作，同时也充实了法官队伍。

    二是充分利用资源，创建学习交流平台。该院设立“周五学习交流日”，以庭（科、室）为单位建立学习小组，每周五进行各小组之间的交流学习，为激发法官们学习、探索、创新的潜能提供了平台，学习成绩记入法官业绩档案。

    三是鼓励自学，提升业务素质。该院鼓励学历教育，督促法官加强进修，注重自身业务素养和综合水平的提高，并为积极参加司法考试的干警提供便利的学习条件。目前，该院已有两名干警通过法律资格考试，本科以上学历达100%。

    四是树立目标，突出学习重点。树立提升法官业务能力与素质水平的目标，把重点放在审判工作中。认真组织法官参加疑难案件研讨会，不断提高法官的业务理论水平，保证审判工作有更大突破。此外，切实开展案件质量评查工作，以案件质量评查分析推动审判质量和效率，提升法官的整体业务能力。